Bibliotheek Kennemerwaard werkt structureel samen met een groot aantal scholen en instellingen om het bewustzijn van leerlingen te vergroten op het gebied van hun online wereld. Om dit te bereiken is het werk van de Mediacoach Veilig Puberen op de school van groot belang.  

Wat ga je doen? 

Als consulent Veilig Puberen werk je voor het primair onderwijs en de onderbouw van het voortgezet onderwijs. Je bent de vertegenwoordiger van de bibliotheek binnen de scholen en bent als zodanig ook werkzaam op diverse scholen. Je begeleidt ouderavonden en gaat open en zonder oordeel in gesprek met leerlingen tijdens de lessen Veilig Puberen op de basisschool en de onderbouw van het VO. Veilig Puberen is een actueel preventieproject dat zich richt op media en seksualiteit.  

Hiervoor biedt je ruimte en luister je actief, zonder oordeel, naar de verhalen van leerlingen en ouders. Je bent in staat gevoelige onderwerpen bespreekbaar te maken en kunt je gemakkelijk verhouden tot seksualiteit. Je stimuleert leerlingen en hun ouders gevoelige onderwerpen bespreekbaar te maken en begeleidt ze in het veilig omgaan met media. 

Wie zoeken wij?  

Wij zoeken een collega die: 

• aantoonbare interesse heeft in onderwijs & educatie en het werken met kinderen uit diverse culturen; 
• beschikt over relevante werkervaring en bereid is tot het volgen van bijscholing; 
• ondernemend en verbindend is; 
• pedagogisch en didactisch vaardig is, een gesprek kan leiden en stevig in zijn/haar schoenen staat; 
• een open houding heeft en kan luisteren zonder oordeel; 
• over improvisatievermogen beschikt en flexibel is, met oog voor het gevoel van leerlingen; 
• zich kwetsbaar durft op te stellen; 
• resultaatgericht en kwaliteitsbewust is; 
• digitaal vaardig is; 
• zelfstandig kan werken, maar ook goed kan samenwerken; 
• minimaal mbo+ werk- en denkniveau heeft. 

Wat bieden wij? 

• Een afwisselende functie met ruimte voor initiatief en ontwikkelmogelijkheden; 
• een inspirerende werkomgeving met betrokken collega’s die trots zijn op hun werk; 
• veel vrijheid en verantwoordelijkheid; 
• een jaarcontract met de intentie tot verlenging; 
• arbeidsvoorwaarden en pensioenregeling conform de CAO Openbare Bibliotheken, salarisschaal 7 (minimaal € 2.813 en maximaal € 3.685 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband van 36 uur per week, inschaling afhankelijk van opleiding en ervaring). Bij een parttime aanstelling wordt het salaris naar rato berekend; 
• een eindejaarsuitkering van 5%; 
• een dienstverband van 24 uur per week (het aantal uren is in overleg bespreekbaar). 

Solliciteren 

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Lieneke Nieuwenhuijsen: l.nieuwenhuijsen@bknw.nl. 

We zien je sollicitatie graag tegemoet!